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国税局一个(gè)公务(wù)员的(de)工资是(shì)多少，国税局一个公务员(yuán)的(de)工资是多(duō)少一个月

　　公务员(yuán)职位(wèi)按职位的性(xìng)质、特(tè)点和管理(lǐ)需(xū)要(yào)，划分为综合管理类、专(zhuān)业技(jì)术(shù)类和(hé)行政执法类等类别。

　　国务院根据《中(zhōng)华人民共和国公务员(yuán)法》，对于其职位特殊性，需单独管理的(de)，可增设其他(tā)职(zhí)位类别。

　　人力资(zī)源和社会(huì)保障部2018年5月(yuè)21日发布的《2016年度人力资源和社会保障事(shì)业发展统计(jì)公(gōng)报》显示，截至(zhì)2016年底(dǐ)，全(quán)国共有公务员719万人。

　　工(gōng)资构成：<手机话费交了能退吗/p>

　　2006年，公务员基本工资构成由原有的(de)职务(wù)工资、级别工资(zī)、基础工资(zī)和工龄工资(zī)四项(xiàng)调整为(wèi)职务工(gōng)资和级别工资两项，取(qǔ)消基础工资和工龄工资。

　　职务工(gōng)资：主要体现公务员的工作职责大小(xiǎo)。

　　一个职(zhí)务对(duì)应一个工资标准，领(lǐng)导职务和相当职务层(céng)次的非领导职务(wù)对应不同的工资标准。

　　公务员按所任职(zhí)务执行相应的职(zhí)务工资标准(zhǔn)。

　　级别工(gōng)资(zī)：主(zhǔ)要体现公务(wù)员的工作实绩和资历。

　　公(gōng)务员的(de)级别(bié)由原有的(de)15个调整为27个，取(qǔ)消现行级别(bié)。

　　每一职务层次(cì)对应(yīng)若干(gàn)个(gè)级别，每一级别设若干个工资档次。

　　公务员根据所任职务、德才表现、工作实(shí)绩和(hé)资历(lì)确定级(jí)别和级别工资档(dàng)次(cì)，执行相(xiāng)应(yīng)的级别(bié)工资标准(zhǔn)。

国税(shuì)局公(gōng)务员工(gōng)资待遇

　　国考税务局的待遇是还不错(cuò)的，以湖北武汉一个公务(wù)员(yuán)的网晒工资为(wèi)例，年薪在9万左右:

　　从基本收入这部分来(lái)看:

　　转正后每个(gè)月工(gōng)资大约在1500-1600元(yuán)之(zhī)间，取平(píng)均值，而(ér)公务员(yuán)发13个(gè)月工资(zī)，所以这样(yàng)来算一年薪资在(zài)20180元;每个月公积金(jīn)是250元、奖金3000元。

　　第一年的试用期(qī)基本收入(rù)合计三万五元，转(zhuǎn)正后每年的(de)基本收入合计五万九元左右。

　　从补贴收入这方面来看:

　　补(bǔ)贴这块在试用期和(hé)转正后基本是没(méi)有差别的(de)，大致(zhì)包(bāo)括(kuò):每个月(yuè)有饭贴(tiē)300元，每个季(jì)度有车贴500元，元旦、春节、五一、十一这四大节日每个节日的过节费是2000元(yuán)，在(zài)每年的(de)七(qī)到九月会每月发高温(wēn)费500元，每年还有旅(lǚ)游费(fèi)(报(bào)销)2000元(yuán)、健身费(报销)1500-2000元(yuán)，全数源(yuán)帆年全勤奖6000元，总计(jì)补贴两(liǎng)万五元左右(yòu)。

　　从非现金福利这(zhè)部分来看:

　　非现金福(fú)利(lì)主裂宽要是单位会不定期充值的联(lián)华超市购物(wù)卡，餐(cān)饮卡(kǎ)，牛奶票(piào)等(děng)，一年大概有6000元左右(yòu)。

　　最终，薯雹(báo)年(nián)收入总(zǒng)合计(jì):9万元左(zuǒ)右。

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